舒客动力赢创未来——薇美姿“动销301班日本学习之旅”圆满结束
日期:2020-06-27


 

      9月14日,薇美姿第一期“舒客動力——動銷301班日本學習之旅”起航,在企業學院的組織下,來自全國各市場的優秀動銷經理及工作人員一行共30人飛赴日本,開啟瞭6天的跨國學習。9月19日,此次學習之旅圓滿結束。
 


 

何為“舒客動力”?

      動銷團隊是薇美姿的核心競爭力之一,“舒客動力”是動銷團隊中的精英人員。薇美姿第一期“舒客動力”的成員以2014年8-10月的優秀業績,成功入圍動銷TOP30,鎖定海外學習獎勵計劃名額,並組建瞭“動銷301班”這個特殊的群體。


 

任你躁

      公司非常重視此次學習之旅,在9月13日的出發動員會上,王總對動銷301班的將士們提出瞭兩個核心問題:“1、去日本看什麼? 2、回來後做什麼?”。

      王總結合自己前兩次帶隊優秀經銷商V5營日本研修的經歷予以引導,提到“去日本看任何細節,看任何微觀,瞭解我們的對手哪裡強?我們中國的自豪感在哪裡?我們是不是可以做得更好?回來後“照鏡子,做改變!”要像一團火,做火種,點燃他人,未來做省區,做大區,做將領,做領袖,做接班人!海外學習之旅,不僅是激勵計劃,更是將領計劃;舒客動力不僅是現在的精英,更應是未來的火種。


 

企業參訪 人文體驗

      在日本的6天行程,除安排知名景點觀光、體驗日本的風土人情外,本次研修的重頭戲是走進京瓷、資生堂、朝日啤酒、安露莎4傢世界一流企業。


 

  &秋霞電影網在線觀看倫nbsp;   資生堂成立瞭143年,朝日啤酒126年,京瓷56年,安露莎45年,都是“長壽而健康”的企業,都擁有自己成功揚名和立足於世的獨門法寶。動銷301班的夥伴們睜大眼睛看,豎起耳朵聽,用心學習日本企業的經營理念、企業文化、運營方式等方面的特色與經驗,感悟我們的企業與世界先進企業的距離:

      ——京瓷的“敬天愛人”,稻盛和夫的經營哲學,員工從1994年用到現在整整拿在手裡21年的小藍本《鐵的紀律》,健康的企業文化和經營理念良性引導企業不斷向前發展,稱霸行業;資生堂以客戶需求為中心,研發進步與科技創新推動企業百年來引領行業和時尚潮流;朝日啤酒工廠堪稱現代工業典范,對質量精益求精,註重節能環保;安露莎專註於一塊神奇小黑皂,創造瞭“小而美”企業的特色。企業文化建設、專註、創新、品質、科技、環保等因素合力使企業保持著旺盛的生命力。


 

巴士課堂 小組PK

      學習、思考、交流、分享與秩序、競賽貫穿著6天的行程。每結束一站參訪,動銷301班的“巴士課堂”就在行駛的大巴上馬上開始瞭;每晚每人必在群裡發送的“靜思一刻”,記錄下所看所思,並每天由企業文化組評選出優秀的三篇。經過“組織紀律、靜思一刻、優選三篇、巴士課堂、微信點贊、特殊貢獻”6項評分,第三小組獲得PK賽冠軍,獲得王總出行前許諾的“神秘冠軍禮物”。(至於是什麼“神秘冠軍禮物”,那就保密啦,嘿嘿!)


 

後記

      第一期“舒客動力”日本學習之旅圓滿結束,動銷301班的兄弟姐妹們跨出國門頗受震撼,收獲滿滿,思考與自省持續進行,找距離,找提升的空間。如王總所叮囑和所期望的,照鏡子,做改變,自己立志把自己做成省區大區,成就自己,成就公司!也正如其中的一位小夥伴所說,感恩公司!在日本所見所感悟到的秩序、細節、服務、激情性愛小說 規則、敬業、守時、愛護環境……值得我們每一個人學習。當出國一趟回來,好奇心、激動熱情等等平復後,更要踏踏實實地把市場做好,把團隊帶好!


 

      第二期“舒客動力”正在計劃中,全國的動銷經理們,你們做好準備瞭嗎?加油,加油,加油!